Увольнение военнослужащего с ВИЧ

Дает ли ВИЧ право на увольнение со службы? Да, но есть нюансы. Категория годности зависит от стадии ВИЧ.
Получить консультацию

Увольнение военнослужащего с ВИЧ

Дает ли ВИЧ право на увольнение со службы? Да, но есть нюансы. Категория годности зависит от стадии ВИЧ.
Получить консультацию
Стадии ВИЧ:
Ранние (1, 2А, 2Б, 3)
Поздние (2В, 4А, 4Б, 4В, 5)

Как узнать стадию ВИЧ:
- получить документы с диагнозом в СПИД центре
- подтвердить в военном госпитале
Какая категория годности с ВИЧ мне положена:

Для ранних стадий (1, 2А, 2Б, 3) предусмотрено выставление двух категорий «Б» или «В-индивидуально.

«В – Индивидуально» звучит обманчиво. На самом деле пункт 59 Положения о ВВК обязывает комиссию выбирать более тяжелую категорию – то есть «В». Однако, врачи зачастую незаконно ставят «Б» (годен с незначительными ограничениями), ссылаясь на бессимптомное течение. Не ведитесь. Еще на стадии выставления категории составим правильно документы, докажем тяжесть вашего заболевания и поможем добиться справедливой категории. Если категорию уже занизили, оспорим решение в вышестоящей ВВК и в суде.

Для поздних стадий (2В, 4А, 4Б, 4В, 5) закон однозначен: категория «Д» – не годен. Это увольнение без вариантов. При поздних стадиях ВВК не имеет права ставить вам «В» или «Б» – только «Д». Это прямо предусмотрено статьёй 5 Расписания болезней (Постановление Правительства РФ № 565).
Что мы делаем?

Поможем правильно составить рапорты командованию войсковой части – с прямыми ссылками на статью 5 Расписания болезней и на то, что при стадии 4А и выше требуется категория «Д».

Подготовим жалобу в военную прокуратуру. Прокуратура проверит бездействие командования и обяжет направить вас на ВВК, а также запретит отправку в зону СВО до прохождения комиссии.

Если у вас нет подтверждающих медицинских документов (анализов, выписок из СПИД-центра) – мы истребуем их из больниц, где вы наблюдались или сдавали анализы. Вас обязаны направить в госпиталь для обследования и уточнения диагноза – и мы добьёмся этого.

Если ВВК незаконно поставила «В» или «Б» – обжалуем это решение в вышестоящей ВВК и в суде, добиваясь законной категории «Д».
Результат: вы получаете законное заключение ВВК с категорией и увольнение по состоянию здоровья со всеми выплатами.
Кейс 1: диагноз выявлен в военном госпитале, командование бездействует
Даниил — военнослужащий по контракту. В ходе обследования и лечения после ранения у него выявили ВИЧ-инфекцию, стадия 4А (стадия вторичных заболеваний), фаза прогрессирования, требуется пожизненная антиретровирусная терапия.

С такой стадией, согласно статье 5 Расписания болезней, военнослужащему положена категория «Д» – не годен к военной службе. Это значит – немедленное и безусловное увольнение.

Но командование молчало. Даниил боялся, что его, несмотря на тяжёлый диагноз, снова направят на передовую. В части игнорировали его обращения, на ВВК не направляли. И он обратился за квалифицированной юридической помощью к нам.

Его цель была: Добиться направления на ВВК, получить законную категорию «Д» и уволиться, а также – предотвратить незаконное направление в зону СВО.
Что мы сделали:
Шаг 1. Рапорты в воинскую часть

Мы подготовили и отправили 4 рапорта:
  • командиру войсковой части;
  • непосредственному командиру;
  • начальнику медицинской службы части;
  • в медицинскую роту.

В каждом рапорте мы подробно описали диагноз (стадия 4А, вторичные заболевания), приложили выписки из госпиталей и результаты анализов. Отдельно мы указали, что Даниил не может быть направлен на боевое задание в силу закона, поскольку его состояние здоровья не позволяет выполнять обязанности военной службы.
Шаг 2. Обращения в надзорные органы

Параллельно мы направили 4 обращения:
  • в Министерство обороны РФ;
  • в Главную военную прокуратуру;
  • Уполномоченному по правам человека в РФ;
  • в Управление Президента РФ по работе с обращениями граждан.
Обращение в прокуратуру
Нажмите на документ, чтобы увеличить
Шаг 3. Электронная жалоба в военную прокуратуру гарнизона. (Смотреть жалобу в прокуратуру(1))

В жалобе чётко указали:
  • подтверждённый диагноз ВИЧ, стадия 4А (вторичные заболевания);
  • бездействие командования – рапорты не рассмотрены, на ВВК не направляют, Даниила могут в любой момент отправить на передовую;
  • нарушение прав на медицинскую помощь и охрану здоровья (ст. 16 ФЗ «О статусе военнослужащих», ст. 25 ФЗ «Об основах охраны здоровья»);
  • риск ухудшения состояния при направлении в зону СВО.

Результат: прокуратура вмешалась, командование получило представление (Смотреть ответ прокуратуры (2))

  • После этого Даниила направили на стационарное обследование. Военно-врачебная комиссия вынесла заключение: категория годности «Д» – не годен к военной службе (Смотреть выписной эпикриз (3)).
Кейс 2. Увольнение военнослужащего с ранней стадией ВИЧ (стадия 3)
Ситуация: диагноз поставлен в СПИД центре, командование не реагировало

Пётр — военнослужащий по контракту. Во время отпуска он обратился в государственный центр по профилактике и борьбе со СПИДом. Результат анализов — ВИЧ-инфекция, стадия III. Диагноз подтверждён иммуноблотом, назначена пожизненная антиретровирусная терапия, военнослужащий поставлен на диспансерный учёт.

Вернувшись в часть, Пётр понимал: с таким заболеванием он не может выполнять боевые задачи. Но командование молчало, на ВВК не направляло, обращения игнорировало. Времени на раскачку не было — каждый день задержки означал риск для здоровья и незаконное пребывание в зоне СВО.

Пётр пришёл к нам, чтобы не затягивать процесс и не попасть в ловушку, когда «само рассосётся» или командир пообещает решить вопрос на словах. Главная сложность была в том, что с такой стадией врачи могли законно поставить категорию «Б» и оставить служить. Мы должны были доказать категорию «В» - индивидуально.

Цель была чёткой: Пройти военно-врачебную комиссию (ВВК) в военном госпитале, получить официальное заключение с категорией «В» и законно уволиться.
Что мы сделали:
Шаг 1. Рапорты в воинскую часть:

Мы подготовили и подали 4 рапорта:
  1. командиру войсковой части (Смотреть Рапорт командиру в/ч (4));
  2. непосредственному командиру;
  3. начальнику медицинской службы части;
  4. в медицинскую роту.

В каждом рапорте подробно описали диагноз, приложили выписку из амбулаторной карты и заключение референс-лаборатории, сослались на статью 5 Расписания болезней (Постановление Правительства № 565) и пункт 59 Положения о ВВК, требующие направления на освидетельствование при выявлении заболевания.
Шаг 2. Обращения в надзорные органы.

Параллельно направили 4 обращения:
  1. в Министерство обороны РФ;
  2. в Главную военную прокуратуру;
  3. Уполномоченному по правам человека в РФ;
  4. в Управление Президента РФ по работе с обращениями граждан.
Обращение в прокуратуру
Нажмите на документ, чтобы увеличить
Шаг 3. Электронная жалоба в военную прокуратуру гарнизона

Именно этот шаг стал решающим в данной ситуации. Мы подали электронную жалобу через сайт военной прокуратуры (Смотреть Жалоба в прокуратуру (5)), в которой чётко указали:
  • факт подтверждённого ВИЧ (стадия III);
  • бездействие командования (рапорты не рассмотрены, на ВВК не направляют);
  • нарушение прав на медицинскую помощь и охрану здоровья (ст. 16 ФЗ «О статусе военнослужащих», ст. 25 ФЗ «Об основах охраны здоровья»).

Результат: Военная прокуратура провела проверку. Командира части обязали организовать направление Петра на стационарное обследование в военно-медицинское учреждение.

Состоялась военно-врачебная комиссия, которая вынесла заключение: категория годности «В» — ограниченно годен к военной службе (Смотреть Заключение ВВК (6)).

Теперь Пётр имеет все основания для увольнения по состоянию здоровья (пункт «б» статьи 5 Расписания болезней, графа III)

10 заболеваний, с которыми точно уволим

  • Гипертония 2 и 3 степени. Посмотреть историю помощи военнослужащему с гипертонией→
  • Ограничение подвижности руки/ноги;
  • Повреждение нервов на руке и ноге;
  • Заболевания сердца (порки сердца, инсульты и др.);
  • Сахарный диабет (инсулинозависимый);
  • ВИЧ;
  • Артроз коленных суставов 2 и 3 степени;
  • Шизофрения;
  • Травмы головы;
  • Травмы позвоночника и спинного мозга.

Хотите законно уволиться с контракта?
Оставляйте контакты, разберем вашу ситуацию анонимно

Нажимая «ОТПРАВИТЬ», вы принимаете условия пользовательского соглашения и политики конфиденциальности
Отзывы о моей работе
Реальные приказы об увольнении моих клиентов
Made on
Tilda